Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
ни в коем случае не устраивайтесь в эту контору,сплошное кидалово.директора судят за мошенничество,постоянная текучка,держатся только те,кто готов плясать под его дудку и алкаши,которым некуда деваться и которые готовы работать за копейки,когда увольняют рассчитывают так,что еще должен остаешься,по всем вопросам и претензиям смело направляют в суд,зная,что никто не будет заморачиваться,а если и будет,то у директора (бывшего военного)найдутся там связи
Руководство - настоящие хамы! Климат в коллективе ужасный! Если решите пойти туда работать, будьте готовы к тому, что вас постоянно будут нецензурно оскорблять, для этой фирмы это норма. Каждый день так называемые собрания. То есть домой вы не попадете раньше 19ти вечера. Это при том, что в 9:00 вы должны быть на маршруте, ваши передвижения отслеживаются по ГЛОНАСС. Постоянные штрафы. Непроданную просрочку вы будете забирать себе в счет зарплаты. Оформляют на полставки, т.е. официальная з/п около 5 т.р. При увольнении рассчитывают только официалкой, про остальную часть зарплаты можете забыть. Работа в праздники не оплачивается. Обходите стороной эту кошмарную фирму!
Работаю в этой компании полгода. Руководство адекватное, по зарплате держит слово, правда бывают задержки, но отдают полностью, специалисты грамотные, многому от них научился.
Ужасные графики. При приёме обещали, что мы сами будем выбирать графики. Что графиков великое множество и каждому подберут нужный и убодный график. Как прошло обучение нас поставили в график два через два, а 31 числа принесли новый график на следующий месяц! Почти у всех стояли ночные смены либо пятидневки со смещенными выходными и с ночными часами... Сказали или подписывайте или увольняйтесь....
Менеджеры по персоналу совершенно не умеют проводить собеседование. Задают хамские вопросы. Зарплаты нет, хотя в вакансии пишут от 15000, на самом деле за каждого оформленного человека дают копейки, куча условий при этом. Нет перспективы роста. Рассказывают какие-то глупости о том, что вырасти можно, но очень сложно до операторов.Хотя операторы во всех остальных организациях - это позиция одна из самых низких и должны брать с минимальным опытом.
Не советую идти в компанию ООО «ЭкоФин» (г. Волгоград, ул. Рокоссовского, 41). Работал 2 года. На собеседовании з/п официальная, в итоге минимальная «белая» + «черная», которую не платят, а всячески пытаются «уйти от нее». Постоянно просят подписать заявления на «отгул за свой счет», цель которого урезать и без того низкую з/п. График работы — не нормирован, хотя в договоре четко прописаны часы и выходные, ночные работы и выход в выходной день НЕ оплачиваются! Переработки ТАКЖЕ НЕ оплачиваются. Людей принимают за негров. Регулярно ищут новых водителей — эта вакансия вечная.
На собеседовании озвучено: зарплата от 50 000 и выше, график выбираете сами, соблюдение ТК, стажировка 1 месяц.
Лживым обещаниям, облеченым в красивую форму, призываю не верить. Зарплата в отделе продаж в среднем 25-30 тыс, штрафы огромные, в основном за телефонной общение. Не редкость штрафы в 10-20 тысяч только за то, что у менеджера не было "уверенности в голосе и позитивного настроя".
Текучка огромная, каждый месяц-два увольняется минимум один сотрудник, и на его место приходит другой. График - 11 часов в день, 5/2, сб/вс рабочие дни - ТК, говорите? Бегать придется много, звонить много, - сплошное удовольствие, а не работа.
Часто проводятся так называемые "аттестации" . Это к тому, что корпоративных тренингов здесь нет и не будет в перспективе. Учить продажам вас тут никто не собирается.
Телефонные звонки прослушиваются, штрафы за качество общения бывают очень большие, бонусов за хорошее общение нет вообще.
Опыт работы? Не слышал. Как правило, после АПО работники уходят в мелкие фирмы, где занимаются откровенным жульничеством, либо в другую сферу деятельности. Оформлять бумажки и говорить по телефону по схеме можно научиться за неделю, большему тут не научат. Но стоит ли тратить на это свои нервы, здоровье и время?
Думайте сами. Перспектив как таковых нет. Руководство в системе давно, и уходить никуда не собирается.
Да, кстати. Испытательный срок в среднем - 3 месяца.
К компании пожеланий нет.
При устройстве на новую работы главными показателями являются : перспективы роста, зарплата, климат в коллективе. Пройдемся по основным показателям. Перспективы роста в компании возможны только в случае личных связей и отношений с руководством, либо если вы являетесь доносчиком и главным распространителем сплетен в коллективе. Хотя на первых порах трудоустройства сотрудникам расписывают радужную картину профессиональной деятельности и развития. На деле это остается только словами. Второе зарплата: основную численность компании составляют менеджеры по продажам, основным мотиватором работы которых являются ОБЕЩАННЫЕ проценты. Стоит подчеркнуть тот факт, что проценты так и остаются пустыми обещаниями. Учитывая что проекты носят длительный характер, менеджер работает год в ожидании обещанных денег, но в конце года так и остается ни с чем. Причем на собеседовании о конкретном проценте с проекта умалчивается и дается четкого ответа. Третье климат: в подтверждение слов первого отзыва о чрезмерной подозрительности руководства, в компании постоянное хождение сплетен и перессуд. Основная миссия директрисы: это вынюхивать, выслушивать, обсуждать. обливать грязью ВСЕХ без исключения сотрудников. Персонал не ценят: результатом этого становится чрезмерно высокая ТЕКУЧКА кадров. Каждый год коллектив полностью обновляется не выдерживая обстановки.
Обман постоянно.
изначальная стажировка - бесплатно.
потом 3 месяца испытательный срок - почти бесплатно.
потом 2 недели отработка - почти бесплатно.
зарплата выдаётся 20 - го числа следующего месяца, т.е. 2 месяца бесплатной работы.
Самое главное зарплата изначально чёрная.
Из тебя выжимают всё. что можешь и через 3 месяца выкидывают.
Многоуважаемые руководители ГК "Стильно" Игорь Владимирович и Лариса Григорьевна!
Просим Вас в кратчайшие сроки погасить задолженность по заработной плате уволившимся сотрудникам,в противном случае мы будем вынуждены обратится в трудовую инспекцию и прокуратуру.
Я отработала в этой компании г.Барнаул почти год,впечатлений масса и отнюдь ни чего хорошего. Если начать сначала,то когда устраиваешься на работу так всё сказочно расписывают,а главное зарплату обещали не меньше 18000,график можно самим выбирать и т.д И после того как приступили к работе всё и выяснилось,во-первых обучение слабое,когда высадили на линию,оказалось ,что почти ни чего незнаем и приходилось самим догадываться или бегать по залу искать рук-ля и просить о помощи.При чём и рук-ли не всегда знают ответ на поставленный вопрос или делают вид ,что тебя не замечает,а в это время на линии аб-нт ждёт когда ты узнаешь для него информацию и после ожидания когда рекомендуешь обратиться в офис компании Ростелеком он начинает тебя посылать на три буквы и это далеко не ГОА, обзывать последними словами,и приходится сдерживаться и говорить ему спасибо за звонок,чувствуешь себя полным идиотом!!! Много можно писать про эту идиотскую компанию,зарплата низкая,при увольнении вообще всего лишают,кидают только голый оклад. Рук-во оставляет желать лучшего особенно хочется отметить Зубова Александра и Цайтлер Анну,которые известно каким местом повышения добились,а у самих голова вообще не варит,только и могут чай пить на рабочем месте,толку ни какого,собрали вокруг себя «пажей» которые бегают ,то за пироженными, то за сигаретами. Если вы ищите работу,не устраивайтесь в эту фирму «рога и копыта».не наступайте на наши грабли,ежедневно от сюда увольняется по 100 человек. С уважением,бывший оператор компании бипер
Зарплату платят меньше чем обещают.
Хотел уйти в отпуск, по календарному плану как положено, взял билеты, а они (Шульга) говорит у нас срочная необходимость тебя задержать, пошел к начальнику (Тех. директору) он - возьми больничный. По выходу с больничного меня уволили.
Давно являюсь клиентом этой "сервисной" фирмы.Покупал кулер, сдал на санитарную обработку еще в январе и до сих пор кормят завтраками: то техник на больничном, то уволился. Развоз в течение дня - вот сиди весь день дома и дожидайся до 9 вечера.Короче говоря - название "сервисной" компании не заслужено.
Ужасная компания!!! Невменяемый директор и сотрудники, все как на подбор в этой гнилой организации, за исключением одного-двух.Я проработала там месяц, обещали заплатить 15 000 р.,в итоге заплатили 9000, притом что были переработки, которые должны были оплачиваться,а просто директор придумал штраф и не заплатил часть зарплаты.Нормальные люди оттуда бегут, вот почему у них такая текучка!
